GRUPO FTM Y CRUZ ROJA ALICANTE APUESTAN POR LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN

Diversidad, inclusión y empleabilidad, temas centrales de la charla que impartió al alumnado del curso de Auxiliar de Mecánica del área de Empleo de Cruz Roja Alicante.

La formación contó con 35 alumnos, 20 de ellos en modalidad online, y se impartió en las instalaciones del Puerto de Alicante en colaboración con Cruz Roja Alicante, dentro de su programa ‘Reto Social Empresarial y Puentes hacía el Empleo‘. 

En el inicio de la actividad intervino en primer lugar el director general de Grupo FTM, Fernando Tomás y, posteriormente, algunas personas trabajadoras de la compañía, con quienes se profundizó en dos sectores históricamente muy ‘masculinizados’, en los que Grupo FTM centra principalmente su actividad, como son el transporte y la informática. En sus intervenciones, se puso de manifiesto la necesidad de un cambio, de una ruptura de los estereotipos actuales, destacando el importante papel que la mujer puede tener en los mismos. 

Asimismo, teniendo en cuenta la elevada cifra de personas desempleadas mayores de 45 años, se incidió en la relevancia de eliminar barreras laborales como el ‘edadismo‘.

Para concluir, el alumnado pudo conocer con toda clase de detalles algunos de los camiones que componen la flota de Grupo FTM y adquirir unas nociones de mecánica básica.

La actividad fue cofinanciada por el FSE a través del Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social y del Ministerio de Trabajo y Economía, IRPF (Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030, LABORA, Consum.

#planempleocruzroja

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